НАОМ представляет Национальную Премию "RED TIE"
Национальная Ассоциация организаторов мероприятий (НАОМ) представляет Национальную Премию "RED TIE".
Премия учреждена с целью эффективного развития индустрии событийного менеджмента, а также повышения значимости мероприятий как стратегического инструмента для решения корпоративных, коммерческих, общественных, социальных и коммуникационных задач бизнеса.
Название Премии "RED TIE" представляет собой симбиоз ассоциации с традиционными правилами дресс-кода VIP мероприятий (black tie, white tie) и русского значения слова «красный» как «красивый», «прекрасный», тем самым формируя восприятие Премии как эксклюзивного национального события на рынке профессиональных конкурсов.
Цели Премии "RED TIE":
- Признание лидерства клиентов в формировании и развитии индустрии событийного менеджмента и маркетинга в связи с повышением стандартов, предъявляемых к уровню креативных и проектных решений, качеству продуктов и услуг event-сферы
- Повышение престижа профессии и значимости корпоративных специалистов по организации мероприятий
- Внедрение новых стандартов делового общения отечественной индустрии событийного менеджмента.
Программа Премии предусматривает проведение трех мероприятий, которые проводятся в течение двух дней:
День 1:
RED TIE® BATTLE – публичная защита проектов, отобранных в шорт-лист – уникальное соревнование между командами клиентов. Помогать клиентам могут их агентства - исполнители данных проектов.
RED TIE® CLUB - площадка для делового общения клиентов и ведущих провайдеров event-услуг, цель которой заключается в развитии деловых отношений между представителями бизнеса и индустрии. В программе RED TIE(R) CLUB, также, предусмотрены выступления российских и международных экспертов в области оценки эффективности мероприятий.
День 2:
RED TIE® AWARD - торжественная Церемония награждения победителей
Регистрационный взнос за участие в Премии не взымается.
Подробнее о Премии читайте здесь: http://www.redtieaward.ru/
Церемония Национальной Премии "RED TIE" состоится в Москве в октябре 2015 года
Отзывы
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь